“Comlurb Viva” visa a construção de “redes” de participação
em torno de Grupos de Trabalho Executivos que desenvolvem projetos de
Engenharia e Análise de Valor, ações de valorização profissional e a
implantação de Endomarketing e conectividade corporativa.
Um grupo instituído em fevereiro, após uma visita em unidade
de serviços, reuniu em seu escopo uma série de demandas dos empregados que, uma
vez atendidas, colocariam no centro das atenções a capacitação e educação contínua
de todos!
- Reedição do Programa EDUCOM que, antes de ser descontinuado em 2008, oferecia Educação de Jovens e Adultos (EJA) “àqueles que não tiveram acesso ou continuidade de estudos no ensino fundamental e médio na idade própria”.
- Oportunidade de realização de estágio na própria empresa para aqueles empregados que estejam cursando graduações técnicas ou superiores de profissões existentes na Companhia.
- Propostas de melhorias para a Universidade Corporativa da Comlurb de forma que seja primordialmente inclusiva para todos os empregados oferecendo cursos presenciais ou a distância, desenvolvidos na própria Companhia ou através de convênio com instituições de ensino.
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